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几乎每个人都讨厌熊孩子，觉得没有长大的他们，不懂社会规则，总是横冲直撞，想做什么就做什么。可是，有一群人比这些熊孩子还令人讨厌！在经过多年的学习、生活后，他们没有愈发成熟，身体虽长大，但思想却停留在婴儿阶段。

学习做员工，有很多技巧，也有很多能力可以掌握，但从根本上说，做员工对你提出的素质要求，不是技巧，不是知识，不是天赋，而是性格。​

当你满怀信心全心全意为公司打拼时，不但没有得到老板的赏识，升职名单中也没有你的名字，反而遭遇到降薪和降职，你该怎么办？

我在TED上看到职业发展专家DanPink谈到激励演讲。如果你像我一样，你不妨在慵懒的夏天度过10分钟。1945，一位心理学家在德国被称为KarlDuncker。他设计了一个非常经典的实验，叫做蜡烛问题。实验的内容有点像一个急转弯，但它能挖掘出人类思维方式

在第一个关于培训领域的系统性研究诞生之前，这个领域甚至不被认为是一门学科。没有人会自称为“培训师”，培训通常被认为是每一位管理者的职责之一，完全通过非正式的方式在工作岗位中完成。

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据中国之声《全国新闻联播》报道，人力资源和社会保障部今天(25日)表示，今年上半年，全国高校毕业生就业与去年大体持平，今年适逢史上“史上最难就业季”，相关部门正实施就业促进计划，保障大学生顺利就业。

专门招聘网站的频道，项目栏通常分为开发设计、市场运营、产品类目，作为可以直接申请的业务项目。网络公司主业务在招聘过程中有具体要求，所以网络工程师资源跟招聘并不能全面打通，通常需要重新注册后投递应聘简历才行。

撒谎是把不好的事情说成好的事情，在面试中极具诱惑力，但是却得不到好报。马克、吐温曾说：“如果能讲实话就不用刻意去记那些事情。”仔细想想，他们最终还是会发现破绽的。

求职者应该做好功课，找出公司的常规着装规范。至少,求职者应该穿得与面试官同一水平或稍高一些。穿得好一些总比差一些更好。