人在职场,需要向蚂蚁学习三种精神

人在职场,需要向蚂蚁学习三种精神_便捷生活_职场攻略

人在职场,要想混得好,就要不停的学习充电,向其他人学习。但这学习的对象不仅仅只是成功人士或者名人、伟人,当然这也是无可厚非的,谁叫他们是成功人士!?但是,有时候我们不能忽视了我们身边一些细微的榜样,就好像那些毫不起眼却时时刻刻在我们周围的蚂蚁。大家对于蚂蚁并不陌生,它是这地球上最常见的且数量最多的昆虫类,无论家居环境还是自然环境,我们都能时常见到。蚂蚁有三种精神是值得我们职场人士学习或借鉴。

 第一种精神就是,团结精神,通力协作。

蚂蚁虽小但其实很强大,我们经常会看到蚂蚁搬家,或蚂蚁搬动一条毛毛虫、大青虫之类的食物。食物的庞然大物并没有撼动小小蚂蚁的心,蚂蚁们知道通过呼朋唤友,召集人马,齐心协力,团队合作,一起使劲,就能很轻易的就把比自己大若干倍的食物搬进自己的洞穴。

从这可以看出,大家齐心协力,团结合作,发扬相互合作的精神,再大的困难也不是困难。其实我们每一个职员,都是某个公司或者某个部门的一员,就像一只只蚂蚁一样,但是如果大家齐上阵,部门之间加强合作,班组之间加强协作,同事之间互相配合,战斗力就强了,还怕不能准时出货?还怕产能不能够达成?还怕生产不出满足客户要求的产品?

 第二种精神就是,具有前瞻性和忧患意识。

每到夏天蚂蚁就会开始为自己和团队储备冬天的食物。它们分头四处寻找食物,找到后再一起把食物搬进洞穴。寒冷的冬天除了冰雪还是冰雪,是没有虫子出来的,也就没有蚂蚁的食物出现,所以就必须在夏天开始计划着整个团队的过冬食物,而不是像“寒号鸟”一样做一天和尚撞一天钟,最后冻死在寒风中。

这是种超强的前瞻性和忧患意识,蚂蚁的这种意识是非常需要我们很好的揣摩和领悟。本世纪初,华为老总任正非先生就在华为公司蓬勃发展的时候,写了一篇《华为的冬天》来警示华为的全体员工。这就是一个伟大公司的做法。在成功和顺境的时候想到失败和痛苦,在今天的时间中就想到明天、后天甚至更长远。

作为职场中人,我们是否在平时就注意加强自身素养的修炼和业务水平的提升?不要等到被公司淘汰或者被社会抛弃时候怨天尤人。我们要扪心自问,自己是否有利用好工余时间来学习和钻研业务?书到用时方恨少,事不经过不知难。不要等到秋收才记起春天没有播种。如果我们有一种动力和一种预防的思考;就可以让我们在过程中总结得失和加强紧迫感;可以让我们在未来的路上走得更加平顺

 第三种精神就是,认准目标,永不放弃,坚持到底,勇往直前。

蚂蚁在搬运食物或者朝某个方向前进的路途中,如果前面有障碍,或者有人为的阻止,它们就会寻找另外一条路线前往,向上、向下、绕过去等。而且如果有人用手指残忍的捏死掉正在向目标爬行的蚂蚁,它们也会毫不畏惧、前仆后继的继续向目标进发,全然不会在意你的残忍和恶作剧。它们从不放弃,就是它们在墙壁上向目标爬行,你让他们从墙壁上掉下来,它们从地上爬起来还是会寻找一条奔向目标的路,只要它们还活着,它们就不会放弃。

蚂蚁这种认准目标,永不放弃,坚持到底,勇往直前,打不垮的精神和挑战,让人类自愧不如。那么我们一家公司的目标是什么?我们这个部门的目标是什么?我们这个班组的目标有没有呢?如果有了?那么我们有没有像想蚂蚁一样去挑战团队和自己的目标呢?我们总在羡慕成功人士的“丰功伟绩”,可是我们是否想过,我们自己树立过目标没有?我们认定的方向是否坚持不懈的为之奋斗到底过?

有一句古话“千里之堤毁于蚁穴”。蚂蚁虽然渺小,但是蚂蚁却是地球上数量最多的昆虫种类,它们团结起来的力量是非常可怕的。我们应该从中吸取更多正面的、积极的教育意义才对。

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