3月11日晚间，鲁亿通披露了2018年度报告。报告期内，公司实现营业总收入为303,110.96万元，比上年同期增长1048.13％；实现营业利润51,655.35万元，比上年同期增长1447.27％；实现利润总额为51,411.23万元，比上年同期增长1473.36％；实现净利润为45,053.77万元，比上年同期相比增长1530.26％。

鲁亿通主要业务包括电气成套设备、LED及智慧社区产品的研发、生产与销售，并专业提供电气成套设备、LED亮化、智能化、EMC节能改造等系统的个性化服务。

报告期内，鲁亿通成功并购昇辉电子，通过强强联合，公司主要业务在电气成套设备的基础上增加了LED及智慧社区业务，公司产品结构更加丰富，产品条更加完善，也为公司的业务发展注入新的活力。

鲁亿通表示，报告期内，公司业绩较去年同期大幅增长，主要原因为：

（1）昇辉电子业务保持良好增长，报告期内，公司成功收购昇辉电子后，昇辉电子确了加强市场业务推广、提升内部管理、夯实技术积累的目标，通过完善企业内控度，优化企业组织架构，改善业务运营流程，在充分利用自身原有技术和业务优势的基础上，多项改善措施并举，不断提升企业的盈利能力。为实现企业精细化管理，昇辉电子改造升级了ERP系统，大大提升了企业供应管理信息化水平；在面临房地产行业整体趋紧的环境中，昇辉电子保持与碧桂园业务稳定发展的同时，还努力开拓了万达集团、中国中铁等房地产行业客户，管理层通过及时改善企业营销策略，优化营销系统KPI指标，实现了企业各项业绩指标的良性发展。2018年度，昇辉电子实现营业收入280,476.88万元，实现净利润43,446.07万元，为公司提供了更为丰富的业绩保障。

（2）并购重组后协同效应显，通过强强联合，使公司在原有业务基础上，加强了生产技术、产品结构、销售渠道、业务区域等方面的协同效应，充分实现产品升级、优势互补。依托昇辉电子在房地产行业的积累和资源，扩展了公司客户群体和业务条，显著拓宽了公司可持续发展的空间，扩大了客户覆盖面，增强了公司核心竞争力。

鲁亿通经本次董事会审议通过的利润分配预案为：以291400700为基数，向全体股东每10股派发现金红利2.28元（含税），送红股0股（含税），以资本公积金向全体股东每10股转增7股。

此外，报告期内，鲁亿通董事、监事、高级管理人员报酬合计275.73万元。董事长纪法清年薪27.01万元，总裁李昭强年薪75.44万元，副董事长、总经理柳云鹏年薪23.01万元，董事、董事会秘书、副总经理崔静年薪21．01万元，财务总监王智年薪17.26万元。