第一种，你是个懒货——想不劳而获。如果你是这种人，我和你同事都会鄙视你。你不需要看下面的内容了。这篇文章完全不是为你写的!

第二种，你有太多的事情要做，而你需要抽出时间去思考和学习。大多数的公司里，经理们或负责人资管理的人都忽略了程序员是脑力工作者、不是做苦力的。

他们通常会有这样的观点，程序员应该全部上班时间都在努力工作。但是，我们是要思考的人，我们需要时间整理思路，学习新的知识，提高自己，成为一个更好的程序员。

如果你是属于这类人，你需要阅读下面的技巧，它们能帮助你从繁重的工作中偷出思考和学习的时间。

努力工作，给人一个良好的第一印象

这个听起来似乎是让人不解。这句话中最关键的一个词是第一印象。假设你新加入到一个团队，你的老板和你的同事将会对你第一天或第一周的表现有个评价，大概感觉出你是一个什么样的程序员。

你给人的这种主观印象越好，往后的几个月甚至几年里你就会有更多的自由。一开始就努力工作，显示你的优秀技术水平，这绝对是会获得丰厚回报的付出。如果能在你的蠢老板或同事遇到无法解决的问题时出手相救，那是再好不过了。

在团队中不要太冒尖

要小心，不要在团队中显得太优异，适当低调。你可以显示出开发速度很快，但不能太快。老板会很快的习惯你的工作效率，会给你安排越来越多的工作。

这种做法看起来和你的初衷背道而驰，你希望能有更多的空余时间做更重要的事，但事与愿违，所以要有策略。而且这样做也避免了让你的同事显得太蠢、太慢。所以，不要干的太快，但要干好，要按时完成。

让代码很好维护

你应该写出最优秀的代码，让代码维护起来很容易。在一项工作上你干的时间越长，代码可维护性将越严重的影响你的个人工作效率。

不要忘了，“任何花在调试bug上时间都是浪费掉的时间!”代码中的bug会让你实现新功能的速度变得越来越慢，你的压力会越来越大。好的设计和写一些简单文档都会日后节省你的时间。自动化你的日常重复工作。写自动化测试。

创造良好的人际网络

善于从别人那吸取知识。你的人际关系越好，你遇到问题时解决方法就越多。公司常规的工作流程只是为普通问题准备的。

当遇到棘手的问题时，你需要有人来帮助你。如果别人不喜欢跟你一起工作，他们就不会帮助你。所以，平时多取悦一下周围的人是十分重要的。

总结

还有很多其它十分有用的技巧能让你从繁忙的工作中获得更多的自由。但最重要的一条是：一旦工作，那就要努力的干，聪明的干，快速的干——用省下来的时间干自己喜欢干的事情。