最近，日本人相互赠送礼物的习惯慢慢开始降温，就连中元节 和岁暮 送礼的习俗也逐渐在消失。过去，到对方家时，带上些点心或特产是理所当然的事情，但最近这种习惯逐渐在商业领域土崩瓦解。

因为从现代人的角度来看，过去这种赠送礼物的习惯在如今社会，只会给人一种“贿赂”的印象。看到政治家和官僚们因收受贿赂而被媒体狠狠地批判为罪恶行径时，恐怕连一般老百姓也会感到害怕，从而减少送礼吧。

诚然，赠送贵重物品或高额巨款确实是一种贿赂，但如果只是送一些特产之类的，就不会有这些误解。“这个，请大家品尝一下。”最好经常给平时关照自己的部门送一些健康饮料或者饼干之类的食物。

赠送礼物可以让人感恩。

感恩的人，一定会以某种形式来报答你。

确实，送礼会花费我们一些金钱，但是我们不能吝惜，因为这样做会使我们的工作进展得更加顺利。

礼物不仅仅只送给公司以外的人，也可以送给同一个部门工作的同事、上司或部下。简单地说，无论是哪方面，只要是平常关照过自己的人，都可以送礼给他。

哥伦比亚大学的F?布莱恩教授通过对某通信公司的161名员工的分析发现，员工中越是经常给周围的同事、上司或部下赠送礼物的人，越受人尊敬，并且越容易让对方接受自己的言论。

布莱恩教授还指出，赠送礼物的关键不是贵重程度，而是频率。与其送一次特别贵重的礼物，不如送十次便宜点的礼物。

赠送礼物时，不需要找一些特别的理由，只要觉得对方会喜欢，直接送给他就可以。一般来说，都是送一些吃的。

给客户送礼的话，最好每次都送同样的东西。这样就会给对方留下深刻的印象，“啊，是那个每次都给我们送奶油点心的内藤君吧？”