大小姐没事就喜欢挑刺：“你们能不能动动脑子啊？一个提案都想不清楚，还要我自己来动手吗？”

每当大小姐把任务甩给周蕙，周蕙就知道了，这是个吃力不讨好的活儿！然而不做不行啊，大小姐虽然笨，她爸爸可狠着呢！已经有两个同事因为跟大小姐吵架而被开除了。

今天，大小姐又发脾气了。她说：“这个案子失败，可都是你们害的，你们不要一直扯我后腿就好了……”

周蕙忙说：“是啊，这个案子真的很有难度啊！我们经验不足，您看看能不能让谁帮忙一下，我们做不好，挨骂是正常的，您可不能丢脸啊！”

大小姐白了周蕙一眼，到茶水间给她爸爸打电话去了。

周蕙叹口气，心里想：伴君如伴虎，现在，先陪着小猫玩吧。反正一切麻烦，总有人来扫尾。

学会借狐狸的尾巴取暖

这一群小狐狸，往往都是高层的女儿，她们相信自己将会继承父业，所以总是以领导者自居，哪怕她们的职位只是助理，哪怕父辈们希望她们多听多学。她们自己却总认为可以凭着贵族血缘的身份，指挥正式职位的人。

你对了，是她们优秀；你错了，是因为你们不能配合她的优秀。带红花她们来，送死你们去。而且，最可怕的就是，她们真的很“认真”地想做点成绩。

不过话说回来，比起那些就是为了包养费的狐狸精，大小姐们至少不会成为你工作上的阻碍。

这种女人虽然看起来很麻烦，但是从长远来说，她们并不是大麻烦。她们就像汽油，变成燃料还是变成炸弹，都在你的一念之间。

与这些小狐狸精相处，目光要放长远，因为她们几乎是不可能被赶出公司的。所以你不要指望与她们对抗，而是要因势利导。只要她们没说要你负责、赔偿，她们抱怨几句，你听听就算了，也不需要动气反驳。

最关键的是，在平时，你更是要多请示多汇报，无论结果如何。其实，她们需要的只是一个别人尊重她们的态度。你可以换个角度来想一想：与她们在一起工作，你只要稍微成功，就更容易被上层关注。既然她们是狐假虎威，你何尝不能借狐狸尾巴取暖呢？