记得刚刚毕业的时候，到一家单位上班，我的心情非常激动，满腔热血，准备到新单位大展拳脚，受到领导赏识，升职加薪，从而走上人生高峰。

现在每每回忆起当时的情景，都觉得自己那个时候特别单纯简单。

但是职场其实没有那么简单，有一句话叫唯有套路得人心。其实职场上有很多的套路，也有很多需要注意的地方，尤其是刚到一家新的公司，很多话不能讲。

有一次领导让小玲做一个PPT，小玲脱口而出说：“领导我不会做。”领导当时脸唰的一下就掉下来了，脸色非常难看。旁边的英哥赶紧出来解围说：“领导我来吧，小玲还没有学呢。”其实英哥也是刚刚入职的新人，他也不会。等领导出去了以后，英哥赶紧请教部门里的老人，他们也热心的帮他解答了，最后按照领导的要求，把PPT做了出来。

刚入职的新人，千万不要说我不会。

刚入职可能很多事情上确实不会，但是态度一定要积极，不要给领导留下不好的印象。即使不会我们也可以学，经验都是从学习当中得来的。

部门有一个大姐，职场老油条一个，工作不负责任还特别爱推诿，在工作中出现了漏洞，经常把责任推给小玲。因为小玲是新来的，很多东西都不会，也就很容易犯错。

小玲儿经常给这个大姐背锅，背的次数多了，她也很不爽，于是经常会在领导面前努力的争辩，说这件事情压根就不是我的错之类的话。

其实小刘这种做法可以理解，但是从理性的角度来说，这样做并不理智。

工作上出现了纰漏，其实会给领导带来很大的麻烦，假如领导正在气头上，他根本就不会关心到底是谁对谁错。这个时候他想的是，怎么尽快的把问题解决掉。提供可以解决问题的方案和思路，才是当时的重中之重。

希望每个职场中人都能找到适合自己的工作，从而走上人生巅峰。