一个在国际大厂担任主管的朋友对我说：“现在公司与公司的竞争，简直就像一场世界大战，每天上班就像上战场一样，你必须对你的伙伴有所期待，期待他们能适时的出现，扮演他们的角色。所以我决不可能用一个光是面试就迟到的人…。”

另一个上市电子业的经理说：“每当我看到履历表上面工作经历都没有超过三个月的人，我根本不会找他来面试，等到三个月的时候过了，把他训练完毕，也刚好离职，这样只会浪费彼此的时间…。”

当我再问他们：第一次面试，他们最在乎应征者什么?一个连锁房中介的经理回答的最让我有所感触：“第一次见面，你就可以感觉那个气氛，他／她倒底有没有重视这份工作，就像谈恋爱一样，遇到喜欢的人，你怎么装，也会装出你最好的一面；不喜欢的人，挖鼻孔、剔牙、放屁，什么见不得人的坏习惯，你也不会在乎对方看见…。”

没错，喜欢这份工作，就像第一次约会一样，即使内心如小鹿乱撞，我们也会尽力尝试要表现最好的一面，出门前一定细心打扮，穿著自己最满意的衣服：不敢迟到，早早就到见面的地方等待；即使因为太紧张，在楼梯口不小心跌一跤，也会想办法优雅的爬起来，在嘴边的脏话也会硬生生吞进去。

就像前面国际大厂的主管说的一样，现在的工作就像一场战争，我们期望自己的伙伴是可以信赖的对象，在我们预期的时候能够准时出现，在大家预定的时程内能完成任务。如果像他这样心不在焉，蛮不在乎，我们对他没有任何期待，而且决不会信任他。