职场中的我们为什么总是犯同一个错误?

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“保证不迟到了”

在办公室里,王宁是一个比较“准时”的人,因为每天他都踩着“9点整”的点,迈进办公室。办公室里的同事都调侃说,只要没见到王宁,就肯定不会迟到。办公室每周一有例会,以往都是早上上班之后开,可自从把例会时间调整提前半小时后,王宁几乎每次都迟到。

第一次迟到,是因为王宁记错时间了,头一天主管通知大家8点半到办公室开会,可王宁记成了9点,正当他悠闲地举着早餐、慢条斯理地推开办公室门时,所有的人都向他行“注目礼”。“保证下次不迟到了。”

第二次开会,王宁没有记错时间,可是却因为从家里出来晚了,结果到单位紧赶慢赶还是迟到了。“我觉着眼看就到单位了,就没给您打电话,可谁知那么堵,就差一个路口就过不来。”王宁跟主管解释着,“真不好意思,下次我早出来。”

第三次开会时,王宁还真没迟到,不过也是踩着点进的办公室,大家都坐齐了,他才风风火火找个地方坐下。

又到了周一例会时间,主管因为有事而将例会推到了下班后,大家都认为这次王宁能提前到场,可结果还是迟到了。“我去缴手机费,本以为很快的,所以也没打电话,可谁知排队,所以……”听着王宁的解释,主管的表情很无奈。

“又忘了”

张丽总是丢三落四,而且是属于“慌慌张张、越忙越乱”的人。公司新规定,在每月的报表中,一定要将前一个月的业绩分析也列出来,附在后面。第一个月月末,主管让大家交报表时,每个人都很仔细地在后边附上业绩分析,只有张丽忘了。“坏了,我忘了整理了。”张丽抱歉地说,“我回去把数据分析出来,明天交给您。”看着张丽一脸歉意,主管也没说什么。

第二个月交报表时,张丽又差点出错。“张丽,明天交报表了,这次可别忘了整理分析数据啊!”这天下班,老陈在一旁好心提醒着。“忘不了,早就整理好了。”谁知到了转天交报表时,张丽忙忙叨叨,竟然忘了将最后的分析数据打印出来,直到后来同事提醒,她才恍然大悟,赶紧打印出来,追了出去。

上月月末,又要交报表了。这次张丽不但提前整理好了,还打印出来了。“这次万无一失了,我都交齐了。”主管刚出去,张丽如释重负地叹了口气。“这次记住了,下次就不忘了。”小王笑笑接着说。正说着,忽然主管来电话了,问张丽是不是没有将电子版传过去。“哎呀,我又忘了电子版了。”听着电话,张丽不好意思地挠挠头。“你什么时候能长点记性啊。”同事调侃道。

“我马上就收拾”

刘洪办事很拖拉,主管说了好多次,他也保证了很多次,可就是改不了。比如办公室做卫生,他肯定最后一个收拾。不是他动作慢,而是每次当别人收拾的时候,他在干别的,当人家开始工作了,他才收拾。连续两次来人检查时,总是看见刘洪“拖后腿”,就为这事主管狠批了他一通,可他就是记不住。

这天下午,单位又要检查卫生,同事们都开始收拾了,只有刘洪没动静。“刘洪,你不赶紧收拾,一会儿来人检查又说你。”小周在一旁提醒。“我这好弄,一下子就完事了,”刘洪边看电脑边说,“我先把这个数据整理完了。”半个小时过去了,大家都快收拾完了,刘洪还在那跟着数据“较劲”。

“不好意思,我又晚了,马上就收拾完。”眼看大家都收拾完了,刘洪才开始忙活。一会儿扔废纸,一会儿擦桌子;又是扫地,又是擦地的。“你看看,我这又脏了。”邻桌的小张刚擦过的桌子,被刘洪这么一抖资料,又附上了一层土;后边的小莉刚拖过的地,被刘洪又踩花了。虽然刘洪自己在收拾,可搅得周围人都不能安生地工作……结果,直到来人检查时,他还在收拾。“你就不能跟大家‘同步’吗?”面对主管的批评,刘洪只好赔着笑脸,一个劲儿地说着“下次一定注意”。

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