19世纪与20世纪之交,美国有一个非常著名的管理学家弗里德里希·泰勒,他被尊称为"科学管理之父",他在管理实践中就极其崇尚"以最小投入,来获得最大产出",他的职业信条是:简化,简化,再简化。
泰勒说:"凡事皆有窍门。"效能往往来自于化繁为简。要获得更大产出,化繁为简是一个非常重要的手段。能够像泰勒一样,为所服务的公司着想,不断寻求"以最小投入,来获得最大产出"方法的员工无疑是最具胜任能力的员工。
19世纪与20世纪之交,美国有一个非常著名的管理学家弗里德里希·泰勒,他被尊称为"科学管理之父",他在管理实践中就极其崇尚"以最小投入,来获得最大产出",他的职业信条是:简化,简化,再简化。
泰勒说:"凡事皆有窍门。"效能往往来自于化繁为简。要获得更大产出,化繁为简是一个非常重要的手段。能够像泰勒一样,为所服务的公司着想,不断寻求"以最小投入,来获得最大产出"方法的员工无疑是最具胜任能力的员工。