一个普普通通的年轻人参加一场应聘，老板见他没什么起眼的地方，加上前来应聘的人又济济一堂，他便想随便问个问题好把年轻人打发了。

“请你评价一下罗纳尔多和乔丹，你觉得他们俩谁更厉害？”老板漫不经心地问道。

“我觉得他们俩都没有我厉害！”年轻人胸有成竹地说。

老板不悦地皱了皱眉头。接着，年轻人才慢慢道出原委：“如果我去跟罗纳尔多打篮球，跟乔丹踢足球，您看看谁更厉害！”

听完后，老板不禁对他露出赞赏的微笑。他觉得，年轻人的回答不仅幽默，还深富哲理，看得出，他是个很机灵的人。

后来，年轻人果然被老板录用了。

如果说美貌是通行证，那么幽默就是最给力的推荐卡！面对一个充满趣味、勇于打破僵局的应征者，相信每个考官都不会排斥。

我们可以看出，故事里的年轻人，能够在毫无胜算的情况下突出重围，靠的是幽默帮他完成了不可能的事情！在关键时刻发挥出的那一点点别出心裁的幽默感，让他成功地化险为夷，顺利敲开了理想职位的大门。

幽默，就是这样一种巧妙的润滑剂。它能化腐朽为神奇，化悬崖为平地；它就像是一根闪着金光的魔杖，能让你在严肃、紧张的面试考场中，把氛围悄悄地变得轻松。随着你轻轻地挥舞这根魔杖，哪怕再严苛的考官，也会发出会心的一笑。

既然知道幽默就是面试中的金钥匙，那么如何做到在关键时刻灵机一动呢？

第一，精力要集中，思路要敏捷，善于“听”。

你需要聚精会神地“倾听”，以便更有针对性地推销自己。

第二，勤于观察，善于“看”。

一些不起眼的道具，一个不经意走过的人，都能成为面试时当场发挥幽默感的“材料”。

第三，要有充分的准备。

记住，昨晚多几分钟准备，今天就少几小时麻烦。如果你随机应变的能力不强，不妨事先根据有可能被问到的问题，准备一些得体又富有幽默感的答案。

最后，请带上锦囊去面试吧，就像从来没有失败过一样！毕竟，你挑，或者不挑剔，适合的职位就那么几个，不增只减；你认，或者不认命，机会就在那里，不远不近……