前几年，职场爱情是很多公司的禁忌，公司一般都有明文规定不允许两人在公司恋爱，一旦被发现，将有一方离开公司。这几年，随着企业的发展及人才的流失，公司为了挽留人才，对此方面的管控逐渐放松，但同部门的爱情，仍然是职场雷区。

去年部门新招聘了2名大学生，男生李，女生王，俩人都做招聘工作，同龄人感情也很好，因为公司有明确的规定不允许同部门员工谈恋爱，所以大家也没有多想。大概过了半年，部门长正在和我沟通工作，男生李和女生王俩人手牵手走到领导面前，男生李说领导我想和你谈谈，我和王XX在一起了，给您汇报一下，您看该怎么办。

结果就是我去和俩人谈了解除。

很多人工作久了，会混淆工作和生活，以为和部门同事关系好，以为公司包容性高，就会忽视公司的一些要求，觉得犯了些小错，公司会像学校一样，批评或者处分一下就算了，但是到最后才发现事实并非如此。

记得当时看老徐拍的《杜拉拉升职记》，王伟和玫瑰在一起之后，因为公司规定如果同公司员工谈恋爱，必须有一方离职，所以俩人上班即便开车，玫瑰也要在离公司一段距离的地方下车，避免被同事看到。当然结局大家也知道，无论王伟和玫瑰还是和拉拉，最后都分开了，王伟也离开了公司，而拉拉也因此受到很多同事的非议。

所以，如果你所在的公司对职场爱情没有明文规定，那么恭喜你，工作和爱情可以双丰收，但是如果公司有明文规定，而你在公司又有光明前景的时候，建议不要轻易打破规则。

以此类推，职场爱情只是一个普通的职场规则，工作中我们会面临许多的职场要求，有些是令行禁止的，作为职场人，守好本心，尊重工作，坚守规则，那么工作会给你很好的回报。