职场“剩男剩女”是指那些就业黄金期过后仍旧没有找到工作的求职群体。据报道，去年高校就业工作结束时，还有100万毕业生没有就业。而今年的毕业生总数，又比去年多出了五十多万人。在高校毕业生就业工作接近尾声的六月，还有多少毕业生没有找到合适的工作？去年没有就业的毕业生现在的情况如何？为了了解职场“剩男剩女”的情况，河北搜才网特别推出此次调查《毕业了，你是“剩男”还是“剩女”？》。经过调查发现，虽然近八成的被调查者还没有找到工作，但是他们的心态还是很乐观。

参与调查者，近八成未就业

据调查数据显示，此次参与调查的用户多为2008届毕业生，占总数的75.36%。而2007届的毕业生仅占15.94%，其他毕业生所占比例更少。

在所有参与调查的用户中，仅有15.94%已经找到了工作。而表示正在找工作的人数则占到了总数的75.36%。

08届毕业生小王告诉记者，自己班里还有大概一半左右的同学在找工作。“去年开始找工作的时候并不着急，没有想到现在工作这么不好找。”

“剩男剩女”心态乐观

44.93%的被调查者表示，之所以出现“剩男剩女”是因为现在就业压力比较大。而认为因为没有找到自己喜欢的工作，所以错过了就业黄金期，成为职场“剩男剩女”的人数占42.03%，与前者基本持平。因为考研和出国而耽误了求职的人数仅占7.25%。

现在已经过了择业的黄金期，这些“剩男剩女”们该怎么办？对此河北搜才职业顾问赵翠红认为，虽然目前已经过了求职黄金期，但是大部分企业还是处于招聘状态。“一般来说，现在还在进行招聘的企业，用人需求都比较急，同时求职者的竞争力也比较小，求职成功率反而会比较高。”

参加调查的求职者大多也表示，虽然目前已经错过了招聘高峰期，但是不会停止找工作的步伐。有80.28%的求职者表示会继续努力找工作，直到找到为止。

对于错过求职黄金期，成为“剩男剩女”后对于自己的求职会不会有影响，参与调查的求职者大多表示乐观，认为有一定影响，但是影响不大，54.93%的求职者持此态度。

找工作，发展空间最重要

找工作，求职者最看重那些因素？39.6%的求职者认为，自己在公司的发展空间要好；21.78%的求职者表示工作岗位要和自己的专业对口；18.81%的求职者要求有一个比较高的薪资待遇；其他选择公司知名度和没有要求的所占比例都不足10%。

河北搜才网职业顾问赵翠红提醒这些求职者，目前对于他们而言最重要的是能够找到一份适合自己或者对自己未来发展有利的工作，过分追求专业对口或者较高的待遇，都可能使自己错过许多机会。求职者在求职过程中，要仔细的分析自己期望从事的行业的就业形势和自身的优势，而不能过于盲目和相当然。