小邢和小凯两个人是同事,都隶属于策划部。小邢是一个特别活跃,不安分的人,脑子里面都是各种各样赚钱的点子。
在策划部上班,一个月就几千块钱,过了两年之后,两个人都加薪了一千块,看着房价越来越高,小邢开始坐不住了,他跟小凯商量,要不然咱们俩跳槽吧,出去再找一个工作,或者一起合伙开个工作室。
小凯才买了房子,不敢贸然换工作,就婉言拒绝了小邢。
过了两个月,小邢跳槽了,到了另外一家公司,经历了入职被老员工刁难,各种人事纷争之后,再过了几个月,小邢又换工作。在接下来的几年里,小邢频繁换工作。
而小凯在这家公司一直坚持着,工作虽说枯燥无聊,但是他一直在调整心态,坚持学习。
最后领导在一干员工里面,发现就属他最踏实,于是就把他提拔上来了。过了几年公司越做越大,成了上市公司,小凯的地位一下水涨船高。
这个时候,他和小邢的处境发生了翻天覆地的变化,小邢现在一个月工资依然只有几千块,他刚刚结婚,身上还背着房贷,还要养孩子,真是有苦说不出来。
小邢和小凯两人的能力,其实差不了太多。所以年轻人不要频繁跳槽,要相信时间的力量。
想要成为某个领域的专家,起码要在这个领域努力一万个小时,这就是格拉德威尔的一万小时定律。
时间意味着你付出了努力,深夜里,灯火通明的会议室,你在格子间里伸伸懒腰,站起来眺望远方。这是你用汗水和青春奋斗过的地方,在这个地方你做了一些很了不起的事,领导和同事都看在眼里。
时间意味着成长,在公司坚持做你擅长做的事情,努力不放弃,不辜负光阴,时间久了,自然而然,你和之前比有天壤之别。
作为一个普通的职场中人,我们对自己所从事的工作,需要花费时间精力,要给予更多的耐性,真心地为所在的企业付出,在这个岗位上,实现和公司一起成长。