如果你真的不幸在办公室内被人排挤，首先要找出原因，之后才能对症下药，你是否符合以下情况？

①衣着奇特，言谈过分而令同事却步。

②雇用你的人，是公司内人人讨厌的头号公敌，故连你也受牵连。

③近来连续升级，招来同事妒忌，所以群起排挤你。

如属第三项，这情况也很自然，所谓“不招人妒是庸才”，能招人妒忌也不是丢面子的事。

其实只要你平日对人的态度和蔼亲切，同事们不难发觉你是一个老实人，久而久之便会乐于和你交往。

若属第二项，那便是你的不幸，惟有等机会向同事表示，自己应聘主要是喜爱这份工作，与雇用你的人无关，与他更不是皇亲国戚的关系。只要同事了解到你不是公敌派来的密探，自然会欢迎你的。

假如是属于第一项，那你便要反省一下，因为问题是出在自己身上，如果想让同事改变看法，惟有自己作出改善。不要乱发一些惊人的言论，衣着也应切合身份，过分突出的服装不会为你带来方便，只会让自己成为别人敌对的目标。

坦然接受忠告

办公室里、社会上尔虞我诈、徐州招聘网两面三刀的人十分普遍。虽然你不至于是处处打别人主意，但对于别人可能用在你身上的计谋却不可不知。

“人无害虎意、虎有害人心”，有时候还是小心点好。不要太轻信人，但也用不着惶惶不可终日，因为做事业一定有风险，富贵一定在险中求，所以要冒险搏一搏。

□凡事从利益出发

信人又不是，不信又不是，究竟怎样才好？

最好的方法，就是平日多听一些有经验的前辈讲“故事”。不要以为听他们想当年是浪费时间，其实在“故事”中拥有丰富珍贵的经验。

知人知面不知心，别人心里想些什么你根本无从估计，既然大家都不懂超能力，虽可以从以往经验中得出些教训，但也不十分可靠，最好不想那么多。只从手上有的情况去考虑，值不值得冒险。