□异性同事怎样交往

距离，是男女职员工作中经常容易碰到的问题。在小小的办公空间中，人来人往，身体的距离该如何掌握？和同事刻意保持距离，隔得远远的，会被认为太冷漠；太接近，则可能承担“性骚扰”的罪名。两性之间的距离，更是复杂又微妙的，处理不好，形成心头疙瘩、人际障碍，对工作也将产生不利影响。异性同事应该如何相处呢？以下五大基本原则值得你学习。

□不隔离，不疏远

如今，两性的工作交流非常频繁，而且我们也不是处在那种“男女授受不亲”的封建社会。所以，即使你是已婚，也不表示要和异性保持距离。过分拒绝和异性相处，不仅让人觉得别扭，也可能妨碍彼此的工作。而我们也必须承认，两性都有的工作空间通常比单一性别的环境要来得愉快和谐。所谓“男女搭配，干活不累”，若想隔离两性，不仅不可能，也不合理。刻意疏远，更非上策。所以说，两性总是要交流的。而且两性共事应该有助于工作效率的提高，所以绝不能采取隔离策略，而必须找出好办法使两性相处有利无害。

□虚心

由于性别的不同，对很多事物的看法难免有很多分歧。如果你是在异性面前很虚心的人，你会发现你在异性中备受宠爱。因为多数人对异性没有排斥感，而且喜欢帮助异性工作伙伴，他们把这个看做是同事中成就感的一个标志。

人人都希望被异性重视、仰慕，一个人如果注意吸取他人的长处，他可以从每个工作伙伴身上学到不同的有助于自己发展的长处。平时注意观察他人长处，不计较他人短处的人，会觉得同事之间好相处。

相反，所有的调查都无一例外的显示：过分爱张扬、炫耀自己的人，是在异性中最不受欢迎的人。

□不宜恋爱

物以类聚，人以群分。既是同事、朋友，就有共同语言、互有好感的人，如果你没有意思将这种关系发展为恋情，就应当将感情投入限制在友谊的范围内。即使很有好感，也不应表露出来。如果对方对你示爱，也应明智地将其化解，千万不要给对方以默许和鼓励。

□不轻浮

对异性采取大方、不轻浮的态度，是同异性工作交往中一个很重要的原则徐州英才网 。其中包括行为和言语两方面。要尊重对方是异性，要将其当作工作伙伴。

千万勿将办公室的异性关系处理成类似恋爱关系所期望的那种结果，徐州英才网 也不要与某个异性发展成比其他异性更为亲密的关系。下班以后做朋友是另外一回事，但在办公室内千万要注意分寸。

□热心帮助

男同事有男同事的苦恼，女同事有女同事的苦恼，可能会因为工作头绪繁多而忙得焦头烂额，可能会因为事业发展阻力太大而停滞不前，可能会为家庭纠纷而沮丧不已。

当同事遇到难题时，大多数人会表现出逃避的姿态，觉得自己也帮不了。其实，只要你说出一句“我来帮帮你”的话语，同事就可能感激不已。