小妮是个开朗活泼的女孩，爱说爱笑，刚来办公室的时候，老同事都喜欢跟她打交道，她有什么困难大家也都愿意帮她。但不久，同事们开始疏远她，对她也不像以前那么热心了。小妮知道是自己嘴不紧，造成同事们对自己不信任，可她觉得自己天生爱说话，想控制也难，因为她喜欢与人共享快乐，对一些办公室里的新鲜事，如公司即将争取到重要的客户、老板暗地里给谁发了奖金，知道后她就喜欢拿出来向别人炫耀，她也知道这种习惯不好，但又不知道该怎么办。

很多人总觉得只要自己光明磊落，便凡事对人言，但对方是个小人时，你的三分话就已经显得太多了。若所说的话题涉及对方，或他与你根本不熟，你却跟别人说一些纯属私人的事情，就显得唐突冒昧。

另外，任何人都有自己不愿让人知道的隐私，因此在谈话时千万不要追根问底、探听别人的隐私。虽说好奇心人皆有之，但最好还是将你的好奇心放一放。

当然，职场中难免会碰到爱搬弄是非的人，那么，你若要坚守自己的立场，维护自己的信誉，在与搬弄是非者交往中，可以采取以下的策略：

1.拒绝同流合污

与不同类型的人交往要有不同的表现形式。与比自己强的人交往，要诚恳、虚心；与不如自己的人交往，要谦和、平等；和那些搬弄是非的人交往，则要正直、坦荡。拒绝答应对同事间的闲言碎语或流言飞语保密，有问题就摆在桌面上，以便大家共同解决。

2.冷淡回应对方

有些人喜好搬弄是非，那么你就干脆不理睬他。不要认为那些把是非告诉你的人信任你，他们很可能是希望从中得到更多的谈话材料，根据你的反应中再编造故事。所以，聪明的人不会与这种人推心置腹。而令他远离你的办法，就是对任何有关传闻反应冷淡、置之不理，不做回答。

3.保持一定距离

有时候，尽管你听到关于自己的是非后感到愤慨，但表面上你必须努力控制自己的情绪，保持头脑冷静、清醒。你可以这样回答：“啊，是吗？人家有表示不满、发表意见的权利。”或者说：“谢谢你告诉我这个消息，请放心，我不会在意的。”如此，对方会感到无空子可钻，也不会再纠缠不休了。